När semesterupplägget för 2013 blev färdigt i våras så försäkrade Veolia att FV:n skulle läggas ut under året. Vi hoppades att företaget hade lärt sig att aktivt arbeta för att alla dagar skulle ut i god tid, med hjälp av överflödiga jourturer med mera. I oktober ser vi att väldigt många dagar finns kvar hos de anställda och detta är vi kritiska till. Vi har satt press på Veolia och förklarat att vi räknar med att dessa ska läggas ut innan brytpunkten den 30/11, annars är det ett avtalsbrott.
FV är en arbetstidsförkortning som ska kompensera att vi arbetar röda dagar. Dessa 14 dagar ska enligt avtal fördelas mellan den 1/12 till 30/11 nästkommande år.
/Seko-styrelsen Klubb Veolia Tåg
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar